GENERATION EQUALITY
Fortschrittsbericht 2024
Generation Equality ist die weltweit führende Initiative, um die Geschlechtergleichstellung zu beschleunigen. Dabei werden Organisationen aus allen Teilen der Gesellschaft durch generationenübergreifende und multi-stakeholder Allianzen zusammengebracht.
Nachfolgend sind Initiativen angeführt, die dank der Netzwerke von Generation Equality entstanden sind und bereits Veränderungen in der Praxis zeigen.
Deutschland – Menschenrechte in Lieferketten
Die deutsche Regierung hat Menschen- und Wirtschaftsrechte durch das Lieferkettensorgfaltspflichtengesetz von 2021 gefördert. Das Gesetz – eine Initiative der Generation Equality Economic Justice and Rights Action Coalition – trat im Januar 2023 in Kraft und verpflichtet deutsche Unternehmen dazu, Menschenrechte in ihren Lieferketten zu achten. Zur Unterstützung der Umsetzung des Gesetzes hat die deutsche Regierung eine Reihe von Maßnahmen ergriffen, darunter die Initiative für globale Solidarität. Diese Initiative hat für 300.000 ArbeitnehmerInnen (60 Prozent Frauen) bessere Beschwerde- und Abhilfeprozesse bei Diskriminierung und Gewalt am Arbeitsplatz geschaffen. Mehr als 1.500 ArbeiterInnen wurden geschult, um diese Bemühungen zu unterstützen, und etwa 200.000 Frauen aus den Bereichen Textil, Bekleidung und Elektronik können sich gegen Belästigung und Geschlechterdiskriminierung am Arbeitsplatz besser wehren.
Global | Europäische Bank für Wiederaufbau und Entwicklung (EBRD) – Geschlechtergleichstellung als Teil grüner Investitionen
Als führendes Mitglied der Feminist Action for Climate Justice Action Coalition hat die EBRD ihre Bemühungen verstärkt, die Rolle von Frauen im Energiesektor zu stärken. Die Bank fördert auch den Zugang von Frauen zu Klimafinanzierungen durch die Green Economy Financing Facility (GEFF), eines der grünen Vorzeigeprogramme der EBRD. Innerhalb dieses Programms arbeitet die EBRD bisher mit 18 Ländern zusammen, um geschlechtergerechte Klimafinanzierung zu beschleunigen und gleichen Zugang zu grüner Finanzierung, kohlenstoffarmer Technologie und unternehmerischen Möglichkeiten sicherzustellen. Bis Anfang 2024 haben 2.700 Geschäftsfrauen und Hausbesitzerinnen Kredite oder Leasingverträge zur Finanzierung grüner Investitionen erhalten.
WPS-HA Compact – Wirtschaftliche Sicherheit für von Konflikten und humanitären Krisen betroffene Frauen
Der Women, Peace and Security and Humanitarian Action Compact (WPS-HA) ist ein zentraler Bestandteil der Mission von Generation Equality, um Rechenschaftspflicht und generationenübergreifende Maßnahmen zu fördern und einen menschenzentrierten Ansatz für Friedens-, humanitäre und Entwicklungsprozesse zu schaffen. Vierundsiebzig UnterzeichnerInnen, die berichtspflichtig sind, haben sich zu Maßnahmen im Rahmen des thematischen Schwerpunkts der wirtschaftlichen Sicherheit verpflichtet. Das Compact Framework umfasst eine Reihe von Maßnahmen für Mitgliedstaaten und UN-Organisationen, um Sozialschutzsysteme auszubauen und diejenigen zu erreichen, die von Ausgrenzung bedroht sind, einschließlich Frauen, die von Krisen und Vertreibungen betroffen sind.
